为进一步加强员工会队伍建设工作，提高员工干部的责任感和使命感，2月28日，雷火竞技在惠泽楼1B318召开新学期员工干部工作会议，学院分管员工负责同志、全体辅导员、员工会全体成员出席会议。

会上，员工会各部门负责人总结了本部门上一学期的工作情况，找出过去工作上的不足，吸取经验，并向大家介绍了各部门新一学期的工作安排计划、开展活动情况等内容，提出在新学期各部门要达到的目标计划及实施方案。

分管员工工作负责同志对员工会队伍建设和工作内容进行明确分工，并对员工干部提出以下要求： 一是要具有奉献精神，强化实干担当，增强员工会组织的公信力和凝聚力，真正做到全心全意为师生服务；二是树立担当意识和大局意识，加强各部门与各班级之间的通力合作，学会正确考虑问题、分析问题、处理问题； 三是注意工作方法，结合部门自身发展特点进行工作创新，提升内部网格化管理，提前做好工作的统筹安排，依据文字预案合理规划，加强部门效率；四是做好榜样示范作用，正确处理好工作与学习、个人与集体、班级与学院、员工干部与教师四方面的关系，提高自己的工作标准。最后希望同学们发挥好员工会组织自我教育、自我服务和自我管理的作用，开启新征程，一起向未来。

此次员工干部工作会议不仅是对员工会过去各项工作的总结与反思，也是对新学期工作的展望与部署，有利于进一步提高员工干部的思想认识和责任意识，规范员工干部工作作风，帮助员工干部找准角色定位，打造员工队伍品牌形象工程，为新学期工作的顺利开展打下了扎实基础。（王欣供稿）